Mindestlohn unterschritten

Ich muss feststellen, dass in TEDi-Märkten scheinbar der Mindestlohn umgangen wird. Dies indem man einige TEDi-Mitarbeiter ein schon halbe Stunde vor Arbeitsbeginn arbeiten lässt und am Abend oft eine Viertelstunde länger.

Was diese jedoch nicht als Arbeitszeit angerechnet bekommen. Das sollte sich vielleicht der Zoll oder das Gewerbeaufsichtsamt mal näher betrachten.